نقدم لكم اليوم كتاب رائع في إدارة الموارد البشرية وماهي المهارات التوصيف الوظيفي حيث يحتوي الكتاب علي الكثير من المعلومات ومنها ماهي إدارة الموارد البشرية ومتي نشأة وكيف تطورت
نبدة عن الكتاب
- ماهي إدارة الموارد البشرية
- مقدمة عن إدارة الموارد البشرية
- نشأة إدارة الموارد البشرية
- التطور التاريخي لإدارة الموارد البشرية
- أهمية إدارة الموارد البشرية
- العوامل المؤثره في تطوير وتيسر إدارة الموارد البشرية
- مفهوم إدارة الموارد البشرية
- العوامل المؤثره علي إدارة الموارد البشرية
- أهمية إدارة الموارد البشرية
- اهداف إدارة الموارد البشرية
- وظائف إدارة الموارد البشرية
2. تحليل الوظائف وإعداد بطاقات وصف الوظائف
- المقصود بتحليل الوظائف بالمنظمة
- استخدامات إدارة الموارد البشرية لتحليل الوظائف
- مراحل تحليل الوظائف في المنظمات
- العوامل المؤثره في التحليل وتوصيف الناجح
- عوامل محدده لنجاح التحليل والتوصيف
3. نماذج لبطاقات وصف وظيفي
- نموذج لبطاقة الوصف الوظيفي لمدير موارد بشريه
- نموذج لبطاقة الوصف الوظيفي لمدير مبيعات
- نموذج لبطاقة وصف وظيفي لمدير شؤون الموظفين
- نموذج لبطاقة وصف وظيفي لمدير الجودة
- نموذج لبطاقة وصف وظيفي لمدير لمدير العلاقات العامة
اسم الكتاب
مهارات التوصيف الوظيفي
صورة الكتاب
مؤلف الكتاب
محمود عبدالفتاح رضوان
حجم الكتاب
1.9ميجا
الصيغه
PDF
معاينة الكتاب قبل التحميل
تحميل الكتاب
لتحميل الكتاب من جوجل داريف من هنا
او
